Vous vous apprêtez à rencontrer une nouvelle famille ? Découvrez comment vous préparer pour un entretien avec une famille, des réponses aux questions couran
Vous avez décroché un entretien avec une famille et vous vous sentez un peu stressé(e) ? C’est tout à fait normal. Rencontrer une nouvelle famille constitue une étape importante pour tout babysitter, et la meilleure façon d’aborder ce stress reste une préparation soignée en amont.
Ce guide vous accompagne à chaque étape :
- Se renseigner sur la famille
- Répondre aux questions courantes
- Poser les bonnes questions sur l’enfant et le poste
- Aborder la question du tarif
- Choisir votre tenue et préparer ce que vous devez apporter
- Assurer un suivi après l’entretien
Grâce à une préparation minutieuse, vous serez fin prêt(e) à faire une excellente première impression.
Se renseigner sur la famille avant l’entretien
Comme pour tout entretien professionnel, une rencontre avec une famille se passe mieux lorsque vous en savez le plus possible sur vos futurs employeurs. L’annonce publiée par la famille constitue à cet égard un excellent point de départ : elle vous éclaire sur l’âge des enfants, leur personnalité et les besoins spécifiques auxquels vous devrez répondre.
Prenez ensuite le temps de mettre votre expérience en perspective avec ces éléments. Si la famille a un enfant d’âge bas, préparez un exemple concret tiré de votre expérience auprès des toutpetits. Si elle recherche plutôt une garde périscolaire, remémorezvous une situation où vous avez accompagné des enfants avec leurs devoirs ou assuré leur sortie d’école. De tels exemples, choisis avec pertinence, vous permettront de répondre avec aisance et naturel le moment venu, tout en démontrant aux parents l’attention réelle que vous avez portée à leur annonce.
Comment répondre aux questions courantes lors d’un entretien
Certaines questions reviennent dans presque tous les entretiens avec une famille. Préparer vos réponses à l’avance vous aidera à vous sentir plus calme et plus confiant(e) le moment venu. Voici les questions que les parents posent le plus souvent, avec quelques conseils pour y répondre.
- Quelle expérience avezvous auprès des enfants ? Mentionnez l’âge des enfants dont vous vous êtes occupé(e) et la durée de ces gardes.
- Que feriezvous en cas d’urgence ? Décrivez les étapes à suivre : mettre l’enfant en sécurité, appeler les services d’urgence si nécessaire, contacter les parents. Mentionnez toute formation aux premiers secours ou à la réanimation cardiopulmonaire (ces éléments sont déclarés par la babysitter et ne sont pas vérifiés par Sitly).
- Comment gérezvous les crises ou les comportements difficiles ? Décrivez une approche calme et précisez que vous respectez les règles de la famille. Partagez un exemple concret si vous en avez un.
- Quelles activités proposezvous à mon enfant ? Suggérez deux ou trois idées adaptées à l’âge de l’enfant. Notre liste sur les jeux d’intérieur pour les enfants peut vous donner des idées.
- Quelles sont vos disponibilités ? Soyez clair(e) et honnête sur vos jours et vos horaires. Mentionnez vos contraintes éventuelles, comme des examens ou un autre emploi.
- Pourquoi avezvous arrêté de travailler avec votre précédente famille ? Répondez sincèrement, mais restez concis(e). Même si l’expérience a été difficile, ne parlez jamais en mal des familles précédentes.
Vous souhaitez découvrir d’autres questions que les parents pourraient vous poser ? Consultez notre article sur les questions posées lors d’un entretien avec une famille.
C’est votre premier entretien en tant que babysitter
Si c’est votre premier entretien, vous ne savez peutêtre pas comment répondre à certaines questions, notamment celles portant sur l’expérience. Dans ce cas, prenez le temps de réfléchir à ce que vous apportez déjà : du temps passé auprès de vos frères et sœurs, des activités de bénévolat, des séjours en camps de jour ou en camps de vacances, ou encore de l’aide aux devoirs. Ces expériences ont toute leur valeur, n’hésitez pas à en parler avec assurance.
Soyez honnête sur ce que vous n’avez pas encore fait, et montrez que vous êtes prêt(e) à apprendre. S’entraîner à répondre aux questions avec un ami ou un membre de votre famille peut aussi vous aider à vous sentir plus à l’aise. Pour approfondir le sujet, n’hésitez pas à consulter notre guide consacré aux premiers pas dans la garde d’enfants sans expérience.
Les questions à poser aux parents lors d’un entretien
Un entretien fonctionne dans les deux sens : les parents cherchent à savoir si vous correspondez à leurs besoins, et vous cherchez, de votre côté, à savoir si cette famille vous correspond. Quelques questions portant sur les enfants et sur le poste vous permettront de vous faire une idée plus précise.
Questions sur l’enfant
- Votre enfant atil des besoins spécifiques, des allergies ou des problèmes de santé ?
- Comment votre enfant réagitil face à de nouvelles personnes ?
- Comment décririezvous la personnalité de votre enfant ?
- Qu’estce que votre enfant aime faire ?
- Pour une garde de nuit, demandez également si l’enfant se réveille souvent pendant la nuit et s’il s’endort facilement.
Questions sur l’emploi
Si le sujet n’est pas abordé spontanément, n’hésitez pas à demander aux parents ce qu’ils attendent de vous audelà de la garde des enfants. S’attendentils, par exemple, à ce que vous aidiez aux devoirs, que vous prépariez les repas ou que vous vous occupiez du linge ? Aborder ces points dès le début vous évitera bien des surprises par la suite.
Connaître votre tarif avant l’entretien
Aborder la question du tarif peut sembler délicat, mais elle fait partie intégrante de tout entretien. La plupart des parents vous interrogeront directement sur votre tarif ou vous en proposeront un à négocier ; il est donc essentiel d’y avoir réfléchi avant l’entretien. Tenez compte de votre expérience, du nombre d’enfants dont vous aurez la charge, ainsi que des tâches complémentaires éventuelles, telles que la préparation des repas ou la sortie d’école. Si vous ne savez pas par où commencer, consultez les tarifs pratiqués dans votre région ou utilisez notre calculateur de tarif de babysitting.
Vous disposerez ainsi d’arguments solides pour défendre le tarif souhaité. Lorsque la question sera abordée, vous pourrez l’annoncer avec assurance, sans avoir à vous justifier outre mesure. Si le budget de la famille diffère du vôtre, rien n’est compromis pour autant : évoquezen ouvertement les termes et efforcezvous de trouver un terrain d’entente satisfaisant pour les deux parties, tout en veillant à ne pas céder trop aisément dès lors que votre estimation initiale vous semble justifiée.
Ce qu’il faut apporter à un entretien avec une famille
Prévoyez un exemplaire de votre CV, à partager si nécessaire. Limitezle à une page et veillez à y inclure :
- Vos coordonnées
- Votre expérience en garde d’enfants
- Vos certifications, telles que les premiers secours ou la réanimation cardiopulmonaire (ces informations sont déclarées par la babysitter et ne sont pas vérifiées par Sitly)
- Vos références, avec numéro de téléphone
Prévenez vos références qu’une famille pourrait prendre contact avec elles. Pour approfondir le sujet, consultez notre article consacré à la rédaction d’un CV de babysitter.
Comment s’habiller pour un entretien avec une famille
Choisissez une tenue propre et confortable, qui vous permet de bouger librement. Il est en effet probable que vous rencontriez les enfants et que vous vous retrouviez à jouer avec eux à même le sol. Privilégiez une allure soignée mais décontractée, à michemin entre la rigueur excessive et la négligence.
Certaines familles préfèrent une première prise de contact en visioconférence. Le cas échéant, testez au préalable votre caméra ainsi que votre connexion, et choisissez un endroit calme et bien éclairé. Préparezvous avec le même soin que pour un entretien en personne.
Que faire après l’entretien
Après l’entretien, prenez le temps d’envoyer un bref message de remerciement à la famille, idéalement le jour même. Ce geste témoigne de votre intérêt et contribue à vous maintenir présent(e) à leur esprit.
Si quelques jours s’écoulent sans réponse, cela ne doit pas vous alarmer. Un message de suivi bienveillant constitue une bonne façon de reprendre contact. Vous pouvez également proposer une séance d’essai, afin que la famille puisse vous observer auprès des enfants.
Votre aidemémoire pour l’entretien de babysitting
Voici un résumé de tout ce que ce guide vous a présenté. Sauvegardezle et relisezle avant votre prochain entretien pour vous sentir prêt(e).
Avant l’entretien
- Lire l’annonce de la famille et noter les informations essentielles
- Préparer des réponses aux questions courantes
- Préparer quelques questions sur l’enfant
- Décider de votre tarif
- Avoir votre CV à portée de main
- Choisir une tenue pratique
Pendant l’entretien
- Arriver à l’heure
- Saluer les enfants ainsi que les parents
- Poser des questions sur l’enfant et sur ce que la famille attend de vous
- Annoncer votre tarif avec assurance
Après l’entretien
- Envoyer un message de remerciement le jour même
- Faire un suivi si vous n’avez pas de nouvelles après quelques jours
- Proposer une séance d’essai
Tous les entretiens ne débouchent pas nécessairement sur un emploi, et cela fait partie intégrante du processus. Chaque rencontre constitue une expérience enrichissante et rend la suivante d’autant plus aisée. Prêt(e) à rencontrer votre prochaine famille ? Créez votre profil sur Sitly et commencez dès à présent à entrer en contact avec des parents près de chez vous.
Table des matières
Questions fréquentes
Cela dépend de la famille, mais la plupart des entretiens durent entre 30 minutes à une heure. Prévoyez un peu de temps supplémentaire au cas où les parents souhaitent vous présenter leurs enfants.
Pour vous préparer, renseignezvous au maximum sur la famille en commençant par son annonce. Réfléchissez à la façon dont vous répondrez aux questions courantes et préparez quelques questions de votre côté sur l’enfant et sur le poste. Avant de vous rendre à l’entretien, décidez de votre tarif, choisissez une tenue adaptée et imprimez votre CV avec vos références et vos certifications (ces éléments sont déclarés par la babysitter et ne sont pas vérifiés par Sitly).
Les parents demandent généralement quelle expérience vous avez auprès des enfants, pourquoi vous aimez la garde d’enfants et ce que vous feriez en cas d’urgence. Ils peuvent également vous demander comment vous gérez les crises, quelles activités vous proposez, quelles sont vos disponibilités et pourquoi vous avez cessé de travailler avec votre dernière famille.
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